将成俱乐部最大困惑

发表时间:2017-01-16 08:00:00 来源:足球报

  记者陈永报道 原来注册"4+1"上场"3+1"的外援征求意见政策,各俱乐部反应不一,但至少有一些俱乐部颇为认可。如今,注册"4+1"上场3外援的政策,却让各家俱乐部陷入了崩溃的地步,其原因并不是对外援的限制,而是这个政策有着极大的弊端,从时间点,到亚外的规定,都让俱乐部在外援操作和管理上陷入了进退两难的地步。

  此次中国足协激进的外援政策,最大的问题是时间点的问题,且不说参加亚冠联赛的球队,像天津泰达等不参加亚冠联赛的球队,也完成了5名外援的引进,在只能上场3名球员的情况下,5名外援面临极大的浪费,内部管理很有可能陷入混乱。从长期趋势来看,限制外援是没有问题的,但限制外援,要给俱乐部充分的反应时间,避免人力和物力的浪费,更重要的是,限制外援,要和亚洲足坛的环境保持基本同步。

  目前的亚冠联赛,推行的是3+1的外援政策,在中国本土球员质量不高的情况下,各中超俱乐部都在花大力气引进亚洲外援,其中也包括儒西莱、居吕姆这样的有着亚洲籍贯的高水平外援。

  对于中超球队来说,亚洲外援可以很好地弥补阵容的缺陷,尤其是本土优秀球员稀少、流动性极差的情况下,亚洲外援对于征战亚冠联赛非常关键。当然,恒大能够连续获得两次亚冠冠军,金英权起到了不错的作用,但未必是关键作用,但并不是任何一个亚冠参赛球队都可以拥有恒大的本土球员配置,并不是任何球队都像恒大一样拥有冯潇霆、张琳芃、梅方这样的后卫组合。

  在这次足协新政中,中国足协同意亚洲外援的注册,各俱乐部也可以在亚冠中使用亚洲外援,但问题的关键是,因为中超联赛只有3个上场名额,亚洲外援几乎很难获得机会,试想,中超联赛没有机会,到了亚冠打主力,亚外又如何保持最好的状态,如果在中超联赛中使用亚外首发,两个高水平的非亚洲外援又如何安心坐在替补席或者看台之上?

  从长远来讲,亚冠参赛资格的竞争非常激烈,任何一支球队都无法确保下个赛季一定可以参加亚冠,那么,参加亚冠的球队又该如何引进亚外呢?如果只签约一年,明年又获得了亚冠资格怎么办?再谈续约,又是人力物力的浪费。如果签约两年乃至更多,如果明年不能参加亚冠联赛怎么办,难道亚外就成为球队的超级陪练?

  这个刚刚出炉的外援新政,对于中超来说带来的负面影响实在是太大。

  就本赛季而言,多支球队都拥有亚外名额,比如天津泰达,他们率先完成了5个外援的引进,但亚外、韩国球员黄锡镐却成为最尴尬的存在,同城兄弟天津权健,花费大力气引进了权敬源,同样面临非常尴尬的问题。华夏幸福方面,消息显示引进了金周荣,同样遭遇了尴尬。

  一些保留了亚外的球队也有些难堪,如山东鲁能,儒西莱就颇为尴尬,当然儒西莱是前巴西国脚,倒是也可以当非亚外使用,但其他球队呢?

  不管怎么说,此次3外援上场政策,和亚冠联赛外援政策相悖,要知道,亚冠联赛甚至有意出台3+2的外援政策,如果未来真的出台这个政策,对于中国球队亚冠联赛的战绩必然会有非常严重的影响。

  就未来来看,中国足球要么实施3+1一刀切的政策,要么干脆就3外援一刀切,至于亚冠的影响,视而不见就是,如此规定,至少可以让俱乐部省心不少,也不至于因为打不好亚冠而挨骂。

  总体而言,此次外援新政,出发点是好的,但决策显然是错误的,带给中超俱乐部的影响是负面的。